最低賃金の引き上げ

最低賃金が引き上げられます。

北海道の最低賃金時給額は現在764円ですが、22円引き上げられ786円となります。

発効予定日は、10月1日となっています。(北海道の場合)

現在、時給786円未満で雇っている従業員がいる場合は、発効日以降の給与には最低賃金額以上の支払が必要となりますので、給与計算時には注意が必要となります。

例えば、給与の締日が毎月10日の場合、

9月11日~9月30日の時給額は、現在のままでも大丈夫ですが、
10月1日~10月10日の時給額は、改定後の786円以上にしなければなりません。

給与計算が複雑になることを避けるため、9月11日~10月10日までの給与を全て改定後の給与額で計算することは、もちろん問題ありません。


参考
すべての都道府県で地域別最低賃金の改定額が答申されました(厚生労働省)

2016年08月29日